"Non aprite il fuoco fin quando non vedete il bianco dei loro occhi"

All’inizio della Guerra di Rivoluzione Americana, il Colonnello William Prescott diede quest’ordine ai suoi uomini nella battaglia di Bunker Hill a Charlestown, MA, “Non aprite il fuoco fin quando non vedete il bianco dei loro occhi”, per poter conservare le limitate munizioni ed assicurarsi che venissero usate per ottenere il massimo risultato.

Noi abbiamo fatto qualcosa di simile qui al Quartier Generale del DHS Club, nel corso dell'ultimo anno, conservando la maggior parte dei profitti dell'azienda, cosi' da poter arrivare bene armati in vista delle nostre maggiori campagne di marketing preparate per il 2008. Abbiamo aspettato pazientemente ed ora posso dire, in senso metaforico, che vediamo “il bianco dei loro occhi”! Stiamo per cominciare una battaglia reale per conquistare un'enorme fetta di mercato, con consumatori da tutto il mondo. QUEST’ANNO inizieremo a fare sul serio!

La nostra visione e lo scopo sono focalizzati. Il nostro piano di marketing è stato testato. Il nostro personale attuale è esperto e ben istruito. La nostra infrastruttura e i nostri sistemi sono stati ben sviluppati. I nostri piani e progetti sono a posto. Ci manca solo una cosa per avanzare audacemente nel mercato mondiale – managers e leaders istruiti ed esperti per aiutarmi e per lavorare congiuntamente con il nostro fedele staff, per rendere effettive le idee e i piani che io ho immaginato e proposto di realizzare, nei dieci anni passati.

Per ottenere questo abbiamo bisogno di un gruppo dirigente, abbiamo buttato una grande rete. Abbiamo speso migliaia di dollari in pubblicità per attrarre il nostro nuovo gruppo dirigente, includendo avvisi pubblicitari in Monster.com, CareerBuilder.com e in due giornali in Florida. Abbiamo ricevuto centinaia di curriculum “glocal”, che noi abbiamo ricontrollato per trovare i migliori candidati per i colloqui.

Abbiamo completato la prima serie di colloqui e ora stiamo fissando appuntamenti per i secondi colloqui per determinare quelli che inviteremo a far parte della nostra squadra. Stiamo mettendo “la gente giusta sul bus”. Mi aspetto di aver la nuova squadra diligentemente all'opera sui nostri piani e progetti entro fine marzo, così da poter fare quest'anno "la nostra grande mossa”. Ho creato posizioni dirigenziali in tutti i reparti, che presto colmeremo : Direttori I.T., Controllori/CFO, Direttore di operazioni, Direttori di Marketing ed anche un Direttore delle Vendite Vip.

I nostri migliori candidati hanno esperienza, contatti o conoscenza per aiutarci a:

· Completare la programmazione del sistema di tracciabilità diretta, così da poter lavorare direttamente con i Negozi del ClubShop Mall e lanciare quindi il nostro programma MarketPlace!

· Creare la funzione di motore di ricerca e comparatore di prezzi tra i vari negozi del ClubShop Mall!

· Disporre di un'economica, ma affidabile, soluzione di lettore di codice a barre o POS (Point of Sale) per offrire ai Negozi offline affiliati Clubreward la possibilità di tracciare automaticamente le vendite e rilasciare automaticamente la prova d'acquisto ed il nostro credito commissioni!

· Stabilire filiali internazionali, partners e conti bancari!

· Assumere e formare il personale di supporto internazionale multi-lingue, cominciando con personale italiano, olandese e francese!

· Contattare e creare alleanze con catene di negozi e ristoranti per accettare la nostra Carta Clubreward

· Creare Carte Clubreward con marchio congiunto, sia in carta che in plastica !

· Sviluppare Carte di credito Clubreward a marchio congiunto, cosi' come Carte di Debito e Smart Cards per fornire ai nostri Membri Compensi e Punti Paga su qualsiasi acquisto ed automatizzare la registrazione di transazioni con i Negozi affiliati!

· Gestire e dirigere i lanci locali delle Carte Clubreward e le nostre campagne co-op per sostenere i lanci stessi!

· E molto di più !

Nel corso degli scorsi dieci anni, ho sempre consigliato ai VIP di “pensare a costruire perché il resto arriverà”. Molti non hanno creduto o non hanno capito e non hanno mai lavorato per "costruire". Molti sono rimasti vittime della propria impazienza e non sono stati disposti a rimandare la loro gratificazione e a lavorare con fede. Molti hanno perduto la fede lungo la strada. Ma alcuni hanno scelto di credere e hanno lavorato con fede senza ricevere grosse ricompense e sono stati persistenti e costanti. Ed ora, quest’anno, i nostri VIP ed il personale fedele, stanno per realizzare la nostra visione e finalità. Base fondamentale sulle quale, fin dal 1997 avviai questa impresa: diventare il più grosso gruppo di consumatori del mondo!

Se hai mai avuto bisogno di avere fede in te stesso per essere parte di qualcosa di più grande di te, ora è il momento. Continua a costruire e ad ottenere più VIP e Builder per espandere al massimo la tua organizzazione. Sistema le tue truppe ed addestrale! Noi stiamo arrivando con le munizioni, gli approvvigionamenti, l’artiglieria, le bombe e la guida per osservare il nostro TNT esplodere in tutto il mondo.

C’è del MAGICO nel pensare in GRANDE !

Ricorda, solo TU puoi far avverare i TUOI sogni !

Segui la strada dei mattoni gialli!

Scuotiamo il mondo!

Dick Burke - DHS Club Founder & President

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